解析外国人来华工作许可及签证流程
外国人来华工作许可及签证流程可以大致分为以下几个主要步骤,以下将结合参考文章中的相关信息,以清晰、分点的方式进行解析:
一、外国人来华工作许可申请条件
用人单位基本条件:
依法设立,无严重违法失信记录。
聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要,国内暂缺适当人选,且不违反国家有关规定的岗位。
支付所聘用外国人的工资、薪金不得低于当地低工资标准。
申请人基本条件:
应年满18周岁,身体健康,无犯罪记录。
境内有确定的用人单位,具有从事其工作所必需的技能或相适应的知识水平。
所从事的工作符合我国经济社会发展需要,为国内急需紧缺的人员。
二、外国人来华工作许可办理流程
线上注册账户(5个工作日审批):
聘用外国人的用人单位至科学技术部政务服务平台注册账号。
线上申请(5个工作日审批):
登录系统后选择“申请外国人工作许可通知(入境前)”,上传申请材料。
现场递交纸质材料(预审通过,20+10个工作日审批):
将所有材料复印件加盖公章,现场递交至市科技创新局服务窗口(发放受理单)。
线上补交签证扫描件(5个工作日审批):
登录系统后选择“申请外国人工作许可通知(入境后)”,上传已获发的工作签证扫描件并补充齐全所缺材料。
发放《外国人来华工作许可通知》:
网上自行下载打印许可通知。
申领《外国人来华工作许可证》:
携带受理单、所有申请材料原件、护照原件、签证复印件及其他补充材料复印件(加盖公章),前往服务窗口审核申领证件(发放决定书)。
三、签证办理流程
外国人在中国境内停留居留的申请对象及机构:
因非外交、公务事由需要在中国境内停留居留的外国人,可以向公安机关出入境管理机构申请签证的延期、换发、补发和停留证件的签发、换发、补发以及居留证件的签发、延期、换发、补发。
申请方式:
外国人申请签证和居留证件延期、换发、补发以及停留证件,应当由本人到公安机关出入境管理机构办理相关手续。特定情况下,可由邀请单位或个人、申请人的亲属、有关专门服务机构代为申请。
签证类型(以Z字签证为例):
发给申请在中国境内工作的人员。
申请材料:
根据不同签证类型,需要准备不同的申请材料,包括但不限于护照、健康证明、无犯罪记录证明等。
总结:外国人来华工作许可及签证流程涉及多个环节和部门,需要申请人和用人单位按照相关规定和流程逐步完成。在办理过程中,应确保提供真实、准确的材料和信息,并积极配合相关部门的审核和审批工作。
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